정보통신정책연구원 계약직연구원 채용 재공고
국무조정실 산하 ICT정책연구기관인 정보통신정책연구원에서는 정보통신방송 일류국가를 선도할 의욕적이고 유능한 인재를 공개모집하오니 많은 응모 바랍니다.
1. 모집분야
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모집분야
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직급
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전공분야
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세부업무내용
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채용기간
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인원
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비고
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ICT정책연
(국제협력)
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위촉
연구원
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국제학, 정치외교, 경제학, 경영학, 신문방송학, 어문학, 개발협력 및 국제개발협력, 개발학, 국제(관계)학, 정책학, 행정학 등 국제개발협력 유사전공분야
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직무기술서
참고
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채용일 ~
2024. 12. 31
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1명
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※ 업무실적을 고려하여 내부 절차를 거쳐 공고문의 채용기간(채용일~2024.12.31)외 최대 12개월 재계약 가능
2. 자격기준
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구분
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주요내용
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응시자격
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o 해당분야 학사학위 또는 석사학위 취득(예정)자
o 결격사유에 해당하지 않는 자
o 대한민국 국적을 가진 자(외국인 또는 이중국적자가 아닌 자)
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우대사항
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o 관련분야 논문 및 연구실적 보유자 우대
o 장애인복지법상 등록장애인(총점의 5%) 및 취업지원 대상자(관련법에 의거 가점)
※ 모집분야별 최종합격 인원이 3명 이하인 경우 모든 단계에서 보훈가점 미적용
o 지역인재(대전광역시, 세종특별자치시, 충청북도 및 충청남도 소재 대학
학사학위취득자, 득점의 3% 가점)
o 연구원 청년인턴 근무경력(6개월이상)이 있을 경우 우대(득점의 3% 가점)
o 상기 가점이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용
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결격사유
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o 국가공무원법 제33조 각호의 어느 하나에 해당하는 자
o 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
o 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자
o 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 지나지 아니한 자
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3. 처우
o 근 무 지 : 충북 진천군 덕산읍 정통로 18, 정보통신정책연구원
o 급여수준 : 연구원 내규에 따름(세부사항은 채용담당자에게 문의 요망)
o 복리후생
- 수도권 및 청주권 ↔ 충북 진천간 통근버스 운영
- 4대보험(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험) 가입
o 유연근무제 시행 중(시차출퇴근제, 유연근로시간제, 스마트워크 근무제 등)
4. 채용절차 및 일정
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구분
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일정
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비고
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채용공고 및 서류접수
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2024. 5. 14(화) ~ 2024. 5. 23(목)
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1차
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서류심사
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2024. 5. 27(월)
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2차
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면접심사
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2024. 5. 29(수)
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서류심사 합격자에 한함
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합격자 발표
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2024. 5. 30(목)
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※ 전형일정은 기관사정에 따라 변경 될 수 있음
5. 전형 단계별 평가기준 및 합격배수
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구분
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평가항목
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비고
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1차
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서류심사
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창의성 및 발전가능성(30)
연구분야 전문성(30)
인・적성 등 종합평가(40)
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3배수 이내 선발
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2차
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면접심사
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전문지식과 응용능력(20)
의사발표의 정확성과 논리성(20)
품행 및 성실성(20)
창의력・의지력・발전가능성(20)
사물을 보는 태도(20)
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6. 서류접수기간 및 접수방법
가. 서류접수기간 : 2024. 5. 14(화) ~ 2024. 5. 23(목) 18:00까지
나. 제출서류
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제출 서류
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비고
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◦입사지원서(소정양식) 1부
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- 입사지원시
(온라인 채용시스템 입력)
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◦자기소개서(소정양식) 1부
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◦개인정보 제공 및 이용 동의서(소정양식) 1부
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◦보훈대상자, 장애인관련 증명서 1부 (해당자)
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- 면접전형시 제출
(서류전형 합격자에 한함)
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◦채용분야와 관련된 자격증 사본 1부 (해당자)
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◦학위증명서 및 성적증명서 (학위별) 각 1부
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◦경력증명서 각 1부(해당자)
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※ 입사지원시 지원자의 인적사항 편견요인(출신지역, 가족관계, 성별, 연령, 혼인여부, 신체조건 등)은 직·간접적으로 드러나지 않도록 유의하여 작성
※ 「국무조정실 소관 연구개발목적기관 블라인드 채용기준」에 의거, 직무수행 적합여부 판단에 필요한 출신학교명(지도교수명, 출신학교 e-mail계정 등)의 정보를 수집하고, 면접 중 질문하거나 해당 정보를 면접위원에게 제공할 수 있음
다. 접수방법 : 온라인 접수(https://kisdi.recruiter.co.kr)
접수기한 내 도착분에 한함(기관 시스템시간 기준)
라. 문 의 처 : 총무인사팀 계약직 채용 담당자(043)531-4442, youngae@kisdi.re.kr
7. 기 타
가. 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣에 따라 반환
- 채용 여부가 확정되기 전까지 제출한 채용서류의 반환을 요청하는 경우에는 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣을 준용하여 반환
나. 전형별 합격통지는 합격자에 한하여 유선으로 개별 통지하며, 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있음
다. 아래 각호의 어느 하나에 해당하는 경우 합격을 취소할 수 있음
o 구비서류 등에 허위 사실이 밝혀진 자
o 부정한 방법으로 전형에 합격한 자
라. 접수기한 미준수 및 제출서류 미비 시 별도 통보 없이 자동 탈락 처리함
마. 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 정보통신정책연구원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있음
바. 응시포기, 합격취소 등의 경우에 대비하기 위하여 전형단계별 예비합격자를 둘 수 있음
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