KISDI 정보통신정책연구원

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채용안내

  • 정보통신정책연구원 계약직연구원(합리적 통신소비 활성화) 채용 재공고

    • 작성자 kisdi
    • 등록일 2022-04-29
    • 담당부서총무인사팀
    • 접수기간 2022-04-29  ~  2022-05-09
    • 진행상태 마감
    • 첨부파일 1. 채용공고(합리적 통신소비 활성화)_재공고.hwp 1. 채용공고(합리적 통신소비 활성화)_재공고 2. 직무기술서(합리적 통신소비 활성화)_재공고 .hwp 2. 직무기술서(합리적 통신소비 활성화)_재공고
  • 국무조정실 산하 ICT정책연구기관인 정보통신정책연구원에서는 정보통신방송 일류국가를 선도할 의욕적이고 유능한 인재를 공개모집하오니 많은 응모 바랍니다.

    1. 모집분야

    모집분야 : 모집분야, 직급, 전공분야, 세부업무내용, 채용기간, 인원, 비고

    모집분야

    직급

    전공분야

    세부업무내용

    채용기간

    인원

    비고

    합리적 통신소비 활성화

    위촉

    연구원

    경제, 경영, 통계, 법학, 사회과학, 방송미디어, 정보통신 관련학과 및 유사 전공분야

    직무기술서

    참고

    채용일~

    2022.12.31

    1명

    ※ 업무실적이 우수한 경우, 심사절차를 거쳐 1회(최대 12개월) 재계약 가능.

    2. 자격기준

    자격기준 : 구분, 주요내용

    구분

    주요내용

    응시자격

    o 해당분야 학사학위 또는 석사학위 취득(예정)자

    o 결격사유에 해당하지 않는 자

    우대사항

    o 관련분야 논문 및 연구실적 보유자 우대

    o 장애인복지법상 등록장애인(총점의 5%) 및 취업지원 대상자 (관련법에 의거 가점)

      ※ 모집분야별 최종합격 인원이 3명 이하인 경우 모든 단계에서 보훈가점 미적용

    o 지역인재(대전광역시, 세종특별자치시, 충청북도 및 충청남도 소재 대학 학사학위

      취득자, 득점의 3% 가점)

    o 연구원 청년인턴 근무경력(6개월이상)이 있을 경우 우대(득점의 3% 가점)

    o 상기 가점이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용

    결격사유

    o 국가공무원법 제33조 각호의 어느 하나에 해당하는 자

    o 병역의무를 기피한 사실이 있는 자

    o 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자

    o 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로

       채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된지 5년이 지나지 아니한 자

    3. 처우
      o 근 무 지 : 충북 진천군 덕산읍 정통로 18, 정보통신정책연구원
      ​​​​​​o 급여수준 : 연구원 내규에 따름
      o 수도권 및 청주권 ↔ 충북 진천간 통근버스 운영

    4. 채용절차 및 일정

    채용절차 및 일정 : 구분, 일정, 비고

    구분

    일정

    비고

    채용공고 및 서류접수

    2022. 4. 29.(금) ~ 2022. 5. 9(월)

    1차

    서류심사

    2022. 5. 11(수)

    2차

    면접심사

    2022. 5. 16(월)

    서류심사 합격자에 한함

    합격자 발표

    2022. 5. 17(화)

    ※ 전형일정은 기관사정에 따라 변경 될 수 있음

    5. 전형 단계별 평가기준 및 합격배수

    전형 단계별 평가기준 및 합격배수 : 구분, 평가항목, 비고

    구분

    평가항목

    비고

    1차

    서류심사

      창의성 및 발전가능성(30)

      연구분야 전문성(30)

      인・적성 등 종합평가(40)

    3배수 이내 선발

    2차

    면접심사

      전문지식과 응용능력(20)

      의사발표의 정확성과 논리성(20)

      품행 및 성실성(20)

      창의력・의지력・발전가능성(20)

      사물을 보는 태도(20)

    ※ 채용 예정인원의 3배수 지원자가 없을 경우 전형을 실시 하지 않을 수 있음.

    6. 서류접수기간 및 접수방법
      가. 서류접수기간 : 2022. 4. 29(금) ~ 2022. 5. 9(월) 18:00까지
      나. 제출서류

    제출서류 : 제출 서류, 비고

    제출 서류

    비고

    ◦입사지원서(소정양식) 1부

    - 입사지원시

    (온라인 채용시스템 입력)

    ◦자기소개서(소정양식) 1부

    ◦개인정보 제공 및 이용 동의서(소정양식) 1부

    ◦보훈대상자, 장애인관련 증명서 1부 (해당자)

    - 면접전형시 제출

    (서류전형 합격자에 한함)

    ◦채용분야와 관련된 자격증 사본 1부 (해당자)

    ◦학위증명서 및 성적증명서 (학위별) 각 1부

    ◦경력증명서 각 1부(해당자)

      ※ 면접전형시 제출서류는 총무인사팀에서 사실관계를 확인하기 위한 것으로 면접심사위원에게 정보가 제공되지 않음.
      다. 접수방법 : 온라인 접수(https://kisdi.recruiter.co.kr)
                            접수기한 내 도착분에 한함(기관 시스템시간 기준)
      라. 문 의 처 : 총무인사팀 계약직 채용 담당자(043)531-4442, youngae@kisdi.re.kr

    7. 기 타
      가. 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환
         - 채용 여부가 확정되기 전까지 제출한 채용서류의 반환을 요청하는 경우에는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」을 준용하여 반환
      나. 전형별 합격통지는 합격자에 한하여 유선으로 개별 통지하며, 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있음
      다. 아래 각호의 어느 하나에 해당하는 경우 합격을 취소할 수 있음
          o 구비서류 등에 허위 사실이 밝혀진 자
          o 부정한 방법으로 전형에 합격한 자
      라. 접수기한 미준수 및 제출서류 미비 시 별도 통보 없이 자동 탈락 처리함
      마. 응시자가 제출한 모든 서류에 대해서는 필요시 정보통신정책연구원에서 발급기관의 확인을 거칠 수 있음
      바. 응시포기, 합격취소 등의 경우에 대비하기 위하여 전형단계별 예비합격자를 둘 수 있음

  • 부서총무인사팀
  • 담당자정상준
  • 연락처043-531-4466